nr-logo

För smart verksamhetsutveckling

  • Annonskod mobil topp

Anders Wikstöm, forskare och medgrundare till Prindit, vill påverka och förbättra förutsättningarna för innovation i en organisation genom datadrivet ledarskap.

Datadrivet ledarskap ökar innovationstakten

Med hjälp av en molntjänst som mäter, analyserar och kartlägger framgångsfaktorer har en rad Eskilstunaföretag förbättrat sin innovationsförmåga på nio av tio punkter – på tre månader.

  • Kod för annonsposition 1 i huvudspalten

Under första halvan av 2016 har ett antal företag i Eskilstuna satsat på att stärka förutsättningarna för innovation och förbättringsarbete i sina verksamheter.

Processen inleddes med en nulägesanalys av förutsättningarna för innovation i de organisationer som deltar. Avancerad dataanalys bidrog sedan till att hjälpa organisationerna att öka medarbetarnas engagemang.

Mäter varje vecka

Varje vecka mäts vilken status medarbetaren har på varje framgångsfaktor. Mätningen tar en minut att göra för medarbetaren. Medarbetarnas svar analyseras sedan och skickas till projektledaren som får en bild av vad som kan göras för att arbetsgruppen ska prestera bättre.

– Genom att börja mäta och analysera viktiga faktorer som stimulerar medarbetare, bland annat kommunikationen i organisationer skapas ett kontinuerligt ledarstöd. Genom att ha seminarier för att diskutera och analyserna gemensamt skapas även lärande även mellan olika företagsledare i Eskilstuna, berättar Anders Wikström.

Mäter mot fasta framgångsfaktorer

Prindit, står bakom molntjänsten, startade som ett forskningsprojekt finansierat av Vinnova, och är det första spinoffbolaget från forskningsinstitutet SICS Swedish ICT Västerås. Prindit har två applikationer, en för att lyckas med projekt och en för att skapa förutsättningar för innovation. Varje applikation är kopplad till tio framgångsfaktorer.

När det gäller innovation mäts till exempel idétid, det vill säga om medarbetaren har möjlighet att reflektera över sina arbetsuppgifter och hur det görs.

30 procent mer innovation

Enligt Anders Wikström kan organisationer genom att mäta och följa upp systematiskt förbättra förutsättningar för innovation i organisationer med upp till 30 procent.

– Det är häftigt att se en så stor ökning i de deltagande företagen, på så kort tid. Det visar att man på relativt kort tid kan påverka och förbättra förutsättningarna för innovation i en organisation.

  • Kod för annonsposition 2 i huvudspalten

  • Kod för annonsplats 3 i huvudspalten

Fler nyheter

Kvalitetsutveckling en förutsättning för digitalisering

Den megatrend och utmaning vi hör talas om mest just nu är digitalisering. Vi ska alla utveckla våra analoga produkter, tjänster och processer till att bli digitala. Men vad är syftet? Många förknippar digitalisering med resurseffektivitet, att vi ska kunna ersätta människor med appar och elektroniska tjänster av olika slag. Många organisationer och företag har just den målsättningen med digitaliseringen. Här finns det en stor risk att dessa organisationer glömmer bort för vem de digitaliserar – deras kunder och intressenter!

  • Annonskod Huvudspalten 4

Hon lät medarbetarna bestämma aktivitet för samtal

När Catarina Söderlund, marknads- och utbildningschef på Visma Enterprise, hade läst om en chef som bytt ut sina medarbetarsamtal i mötesrum mot aktiviteter bestämde hon sig för att göra samma sak. Nu har hon haft elva samtal på allt från kafé till skridskois.

Prenumerera på Kvalitetsmagasinets nyhetsbrev

 Anmäl dig här

Nyhetsbrevet är helt gratis och du kan när som helst avsluta prenumerationen.