Regeringen utreder uppsägningstvister

Regeringen vill med utredningen också kartlägga hur tvister som uppstår i samband med att en anställning avslutas sköts i praktiken. Uppsägningstvister på grund av personliga skäl kan försätta arbetsgivaren i en kostsam process. Svenskt näringslivs vice vd Christer Ågeren välkomnar initiativet till en utredning om kostnadsbilden för arbetsgivaren.

– Särskilt för små och medelstora företag kan det vara ett stort problem. I värsta fall kan det bli en rättsprocess på två år i tingsrätt och i arbetsdomstol. Och under tiden måste arbetsgivaren betala ut lön. Blir det mindre kostsamt att säga upp personal tror jag att flera arbetsgivare vågar anställa, säger han.