Inga produkter i varukorgen.
De får ärofyllda kvalitetspriset
Kvalitet Utmärkelsen Svensk Kvalitet 2025 tilldelas en region för sitt långsiktiga och systematiska kvalitetsarbete. Priset ses som det främsta erkännandet för organisationer som lyckas omsätta kvalitet till konkreta resultat.
Foto: Anna Hållams
Det är region Jönköpings län som får utmärkelsen Årets Kvalitet 2025, skriver Siq i ett pressmeddelande. Priset delas ut i samband med årsmötet den 22 maj.
Någonting är fel
Du är inloggad som prenumerant hos förlaget Pauser Media, men nånting är fel. På din profilsida ser du vilka av våra produkter som du har tillgång till. Skulle uppgifterna inte stämma på din profilsida – vänligen kontakta vår kundtjänst.
Kvalitetsmagasinet premium
Läs vidare – starta din prenumeration
Redan prenumerant? Logga in och läs vidare.
– Region Jönköpings län visar att ett långsiktigt och systematiskt kvalitetsarbete inte bara skapar stabila resultat, utan också verkligt värde för medborgare och samhälle, säger Kajsa Nyman, Vd för Siq, i pressmeddelandet.
Siq skriver i pressmeddelandet att Region Jönköpings län ”uppvisar en mycket hög mognad i sitt systematiska utvecklingsarbete. Genom en tydlig styr- och förbättringslogik, där principen ”Vad är bäst för Esther?” genomsyrar verksamheten, har regionen under många år arbetat långsiktigt och uthålligt med kvalitet som strategi”.
– Utmärkelsen är verkligen ett kvitto på många års gedigen tro på kvalitet som strategi, säger Jane Ydman, regiondirektör Jönköpings län.
Regionen har i över 30 års tid arbetat med ständiga förbättringar där kvalitet varit en kärnfråga för verksamheten, förklarar Jane Ydman. Särskilt dominerande har det varit i hälso- och sjukvården. ”Vad är bäst för Esther?” är en metodik för ökad personcentrering inom vården, genom samverkan mellan kommun, vårdcentral och sjukhus.
– De senaste åren har vi arbetat mer med att sprida arbetssätten till fler delar inom organisationen, vilket är något vi kommer fortsätta med framöver, säger Jane Ydman.
Förutom äran har utmärkelsen även varit ett bra sätt att identifiera förbättringsområden för att fortsätta utvecklas, menar Jane Ydman.
– Vi är inte perfekta. Vi har fått utmärken, men vi är absolut inte färdiga. Nu har vi låtit oss granskas utifrån och fått fin återkoppling men också bekräftelse på saker som vi behöver fortsätta utvecklas och jobba med. Det driver oss framåt, säger Jane Ydman.
