Nicholas Murigu har utsetts till Årets mångfaldspristagare 2007. Han studerar innovation och produktionsdesign vid högskolan i Kalmar och tilldelas priset för sina idéer om hur svenskt näringsliv kan förbättra sitt mångfaldsarbete på en allt mer globaliserad marknad.
Det vinnande förslaget går ut på att skapa arbetsgrupper inom företaget vars idéer och tankar samlas i en kunskapsbank. Arbetsgruppernas sammansättning baseras inte på kvotering, utan på individernas kompetens och erfarenhet. Därmed skapas en verklighetsförankrad utgångspunkt för att skapa en hållbar kundnytta och förståelse för det mångkulturella samhället.
Utmärkelsen Årets mångfaldspris delas ut av rekryteringsföretaget Academic Search sedan år 2005.