Fri eller övergiven

Vi befinner oss bara i början av den digitala tidsåldern, där allt fler organisationer arbetar från olika geografiska platser. Som ledare i en sådan organisation är en av de stora utmaningarna att skapa ett team som trivs med att arbeta på distans, att få medarbetarna att känna gemenskap och arbetslust trots att de sällan träffas. Om det handlar Fri eller övergiven- att leda och samverka på distans, som är skriven av Mimmi Engestang och ges ut av Affärslitteratur. Boken är skriven som en praktisk guide med råd och tips till den organisation som har huvudkontor på ett ställe och enskilda medarbetare på andra. Författaren tar upp både både mänskliga och praktiska aspekter av distansarbete.