Receptet för hållbar verksamhetsutveckling på en budget

Checklistan Victoria Secrets begagnade handfat, bokföring över det egna klimatavtrycket och klädbytardagar är alla delar av Naturskyddsföreningens hållbara verksamhetsutveckling – för både miljö och ekonomi.

Receptet för hållbar verksamhetsutveckling på en budget

Naturskyddsföreningens officiella miljöpolicy börjar med principen: ”vi ska i vårt interna miljöarbete vara ett föredöme och leva som vi lär” med målet att skapa en hållbar framtid och en frisk planet. 

Någonting är fel

Du är inloggad som prenumerant hos förlaget Pauser Media, men nånting är fel. På din profilsida ser du vilka av våra produkter som du har tillgång till. Skulle uppgifterna inte stämma på din profilsida – vänligen kontakta vår kundtjänst.

– Vi mäter vårt klimatavtryck och genom åren har vi jobbat med att minska vår miljö- och klimatpåverkan, men förbättringar behöver hela tiden eftersträvas. Till exempel äter vi bara vegetariskt, väljer tåg framför flyg, och söker alltid fristående miljömärkningar vid inköp. Anställda uppmuntras att ordna klädbytardagar och annan inspiration för att underlätta att vara miljövänlig, säger Helena Fredriksson, verksamhetscontroller på Naturskyddsföreningen.

Helena Fredriksson

Min arbetsvecka består av:

60 procent kommunikation (möten, mejl och samtal) och 40 procent egenarbete (planering, research, dokumentering och uppföljning).

I föreningen är verksamhetsutveckling nästan synonymt med hållbarhetsarbete.

– För oss är det självklart en trovärdighetsfråga där vi strävar efter att leva som vi lär. Som ideell förening som finansernas via gåvor och medlemsavgifter måste vi också vara sparsamma med ekonomin.

I nyss nämna miljöpolicy står det också att miljöskäl är ett ”godtagbart argument för en ökad kostnad”, men hur lyckas man både spara på pengar och bedriva hållbart utvecklingsarbete?

– Det behöver inte bli dyrare att välja hållbara lösningar. Även om det finns situationer så som att tågbiljetten ibland är dyrare än att ta flyget. Vid vår ombyggnation med fokus på återbruk blev det till exempel inte dyrare än en vanlig ombyggnation. Möbler och inredning inklusive arbetskostnader blev billigare.

– Jag blev projektledare för renoveringen. Kärnan i projektet var att förbättra arbetsmiljön men samtidigt att göra alla förändringar så miljövänliga som möjligt. 

I och med renoveringen lyckas de minska sitt koldioxidavtryck där många byggdelar återbrukades liksom alla möbler och inredning.

– Att använda återbrukad inredning innebär ett mindre klimatavtryck men för att det ska hålla länge krävs det god kvalitet.

Helena Fredriksson

Kort om mig:

Jag är mest stolt över att:
– Att jobba på en arbetsplats där det finns mycket kunskap och engagerade kollegor. 

Jag skulle vilja kompetensutvecklas inom:
– Jag skulle vilja undersöka mer hur jag skulle kunna använda AI i mitt jobb. Dels för att effektivisera det dagliga arbetet på kontoret, men också för att förbättra processer som jag arbetar med. 

Efter en dag på jobbet känner jag:
– Att jag är tacksam över att jag får jobba där jag kan vara med och bidra till frågor som jag tycker är viktiga. Oavsett om det är en bra eller dålig dag.

I år firar hon åtta år som verksamhetscontroller på företaget och det nya klimatsmarta kontoret är också förändringsarbetet som Fredriksson är mest stolt över.

Hur lyckades du engagera alla yrkesgrupper i hållbarhetsarbetet för renoveringen?
– Rekrytera för det första personer som från början är intresserade och nyfikna på hållbarhet och ta med alla i diskussionen. De som var inblandade i projektet utforskade vad som kunde återanvändas från vårt kontor men även från andra projekt.

Bland annat återanvände vi träreglar och glas, alla innerdörrar, takplattor från vår lokal och ett handfat från Victoria Secretbutiken i Gallerian. 

Hennes viktigast lärdom är att inte underskatta sakkunskap eller förarbete.

– Förutom att skapa ett gott samarbete är det viktigaste att hålla sakkunskapen nära sig. Arkitekterna var närvarande på bygget och peppade. Förändring sker hela tiden, för några år sedan till exempel lyckades man göra flamskyddsmedel som inte var skadligt för miljön. Sedan är jag en person som jobbat länge med projekt och förändringsprocesser där jag insett att man vinner på att göra ett noggrant förarbete.

Helena Fredriksson

På agendan just nu:

– Som dataskyddscontroller håller jag just nu på med en översyn av vårt arbete med personuppgifter. 

Kunskapsmaterial

Utbildnings-tv

Hämtar fler artiklar
Till startsidan
Kvalitetsmagasinet

Kvalitetsmagasinet Premium

Full tillgång till strategiska artiklar och smarta verktyg för bland annat verksamhetsutveckling, kvalitetssystem och ledarskap.

Det senaste