Viktigt med ledarskapsutveckling inom vården

Intensivkurser och grupphandledning med coachning stärker chefer, läkare och läkarstudenter i rollen som ledare. Det visar en avhandling från Karolinska institutet.

Överläkaren David Bergman har utvärderat och jämfört två vanliga tillvägagångssätt för ledarskapsutveckling; intensivkurser i ledarskap, samt utvecklingsgrupper där ledarskap utvecklas över längre tid under handledning av coach. Utvecklingsgrupperna visade sig ge struktur och stöd att utvecklas i ledarrollen, minska negativa informella hierarkier, synliggöra genusaspekter samt förbättra arbetsmiljön.

Intensivkurserna visade sig öka självmedvetenheten och förståelsen för ledarskapets betydelse och stödjer lärande om gruppdynamik, gruppens utveckling och kommunikation.