Jämställdhet

Nytt webbverktyg ska öka jämställdheten på arbetsplatsen

Ett forskningsprojekt vid vid Luleå tekniska universitet har utvecklat ett nytt webbverktyg, ”Förändringsrutan”, som ska hjälpa organisationer att få jämställdhetsarbetet att bli en del av den ordinarie verksamheten och det dagliga arbetet.

21 december 2017

Sverige bäst på jämställdhet

Sverige är bäst i Europa på jämställdhet. Det visar färska siffror från det det europeiska jämställdhetsinstitutet EIGE. Men även om Sverige ligger i topp så finns det stora utmaningar under ytan.

12 oktober 2017

Nytt verktyg synliggör ojämställdhet

Nu blir det lättare att diskutera arbetsmiljö ur ett genusperspektiv på en större arbetsplats. Arbetsmiljöverket lanserar ett verktyg som synliggör förutsättningar för kvinnors och mäns arbete.

6 september 2017

Sju steg för ökad jämställdhet

Positiv stämning, högre energi och en bättre fungerande feedback. Det är några goda effekter utmärker en jämställd arbetsplats. Här är sju steg som tar dig i rätt riktning.

22 augusti 2017

Två av tio ger sin arbetsplats underkänt

På jämställda arbetsplatser trivs medarbetarna bättre. Det framgår av arbetslivspanelen Manpower Work Life.

22 augusti 2017

Förbättringsarbete

Professorns råd: Lägg inte extra bördor på kvinnor

Förbättringsarbete

En orsak till att det är svårare för kvinnor att nå höga positioner är att kvinnor får göra mer av de arbetsuppgifter ingen vill göra. Det här har professor Lise Vesterlund forskat om. Här är hennes råd för hur ni ändrar situationen.

Protokollskrivande hämmar kvinnors karriär

Kvinnor får i större omfattning anteckna på möten, ordna sommarfesten och ta hand om andra uppgifter som inte leder till befordran. Det bekräftas i ny forskning. Det här leder både till att kvinnor halkar efter i karriären och att resurserna inte används optimalt.

”Kvotering stoppar medelmåttiga män”

Könskvotering leder inte till lägre kompetens. Tvärt om. Det visar en ny forskarrapport från SNS.

Män och kvinnor i olika världar

Den svenska arbetsmarknaden är fortfarande långt från jämställd. Och den kommer sannolikt inte att bli mer jämställd med nästa generation. Det visar resultatet från Ledarnas jämställdhetsrapport 2017.

Sweco-vd får pris för kvinnligt ledarskap

När hållbarhetsorganisationen World Business Council for Sustainable Development, WBCSD, nu delar ut tio priser till kvinnliga ledare finns en svenska bland pristagarna: Sweco Sveriges vd Åsa Bergman.

Napp i guld till föräldravänliga Volvo cars

Med referenser till modebranschens guldknapp har nu Unionen delat ut ett pris som låter snarliknande: guldnappen. Vinnare som årets föräldravänliga arbetsplats blev Volvo Cars.

28 februari 2017

Förändringsarbete

Förändring och privatliv när Sodexos vd ger ut ledarbok

Sodexos vd Azita Shariati är känd för sin förmåga att arbeta i förändringsprocesser och för att ha ökat andelen kvinnor i Sodexos ledningsgrupp till 50 procent. Nu har hon skrivit en bok där hon berättar om sin syn på ledarskap och om sitt liv ända sedan uppväxten i Iran.

27 februari 2017

« Äldre artiklar

Senare artiklar »