Få tar vara på medarbetarnas innovationsvilja

Arbetsmiljö Privat är många svenskar pigga på att ta till sig nya innovationer, men på arbetsplatsen är det mycket trögare. Endast tre av tio tycker att deras arbetsplats är i framkant med nya innovationer. Det visar arbetslivspanelen Manpower Work Life.

Få tar vara på medarbetarnas innovationsvilja
Fredrik Stehn

Sex av tio svenskar tycker att deras organisation borde ha en positiv attityd till vara bland de första att anamma nya innovationer, som ny teknik, nya metoder eller nya arbetssätt. Men bara tre av tio bedömer att deras arbetsplatser faktiskt har det i dag.

En majoritet av svenskarna, 65 procent, tycker att de personligen är snabba på att pröva nya innovationer.

Lars Forseth, vd på Manpowergroup Sverige, konstaterar att fler arbetsplatser behöver hitta sätt att tillvara den innovationskraft och förändringsvilja som finns bland de anställda.

– För att öka innovationsförmågan på arbetsplatser krävs ett öppet klimat och att alla anställda är trygga med att dela med sig av idéer. Varför inte lyfta fram och belöna medarbetare som bidragit till förändringsframgångar, säger Lars Forseth.

Tips: Tre tips som stärker innovationsklimatet

Kvalitetsprofilen

Kunskapsmaterial

Utbildnings-tv

Hämtar fler artiklar
Till startsidan
Kvalitetsmagasinet

Kvalitetsmagasinet Premium

Full tillgång till strategiska artiklar och smarta verktyg för bland annat verksamhetsutveckling, kvalitetssystem och ledarskap.