Inga produkter i varukorgen.
Vi trivs på jobbet
Tillbaka från semestern, men är det egentligen så hemskt? Inte enligt en ny undersökning som visar att nio av tio trivs på jobbet.
Allt som oftast kommer rapporter som visar att medarbetare inte trivs på jobbet, nu senast visade SKI:s medarbetarundersökning att allt fler blir missnöjda. Därför är det en glädjande nyhet att Previas kartläggning visar att 90 procent av de anställda trivs på jobbet och bara en procent uppger att de inte alls trivs. Kartläggningen visar också att 82 procent anser att de har frihet att bestämma hur de ska utföra sina arbetsuppgifter.
Chefer och ledare kan dock bli bättre på att berömma sina medarbetare vid gott utfört arbete. 66 procent anger att de fr höra när de gjort ett bra jobb, men sex procent uppger att de aldrig får beröm.
– Ett meningsfullt arbete är en avgörande friskfaktor som minskar risken för ohälsa. Som chef kan man bidra till trivsel genom att se sina medarbetare och ge dem möjlighet att påverka såväl sin arbetssituation som arbetsmiljön, säger Per Larsson, beteendevetenskapligt ledningsansvarig på Previa.
Fakta
Om kartläggningen
Previa har på uppdrag av kunder kartlagt hälsotillståndet hos 55 000 anställda i hela landet mellan 2008 och 2010. Statistiken kommer från hälsoundersökningar gällande det allmänna hälsotillståndet, mat-, tobaks- och motionsvanor samt psykosocial status.
