För smart verksamhetsutveckling
Digitalisering handlar inte bara om ny teknik, utan minst lika mycket om förändringar av kultur och värderingar. Det menar Anna Eriksson, generaldirektör för den nya Myndigheten för digital förvaltning eller Digg som den populärt kallas.
Helsingborgshem blev vinnare av Bopriset för sitt arbete med att rusta upp och utveckla Drottninghög, ett klassiskt miljonprogramsområde. Det nyinstiftade priset delas ut av Boinstitutet och syftet är att premiera ett attraktivt bostadsbyggande med kvalitet för alla.
Alla innovationer blir inte succéer men även misslyckandena kan vara värdefulla och driva innovationsarbetet framåt. Med en portföljstrategi, agilt arbetssätt och genom att dra lärdom av flopparna förbättras möjligheterna till framgång.
Kvalitetsprofessionen behöver lyftas, men rollen även förtydligas. Det framkom i den enkät vi gjorde med några av deltagarna i KvalitetsMagasinet Live.
Kvalitetsansvariga har en viktig uppgift i dagens organisationer, men står inför stora utmaningar. Det konstaterades i konferensen KvalitetsMagasinet Live, mötesplatsen för kvalitets- och verksamhetsutveckling.
SIQ, Swedish Institute for Quality, har utsett fyra svenska vinnare av det internationella innovationspriset Quality Innovation Award. De fyra innovationerna bidrar till hållbar utveckling inom så vitt skilda områden som industriell kvalitetssäkring, ungdomars psykiska hälsa, personlig säkerhet och miljövänligt byggande.
Digitaliseringen är den mest omvälvande samhällsförändring som skett i modern tid. Den öppnar nya möjligheter, men ställer också förändrade krav. Digitaliseringsekonomen Anna Felländer ger råd om hur företag och organisationer bäst ska förbereda sig.
Den mobila betaltjänsten Swish toppar listan över Sveriges mest rekommenderade varumärken, enligt YouGov BrandIndex. Men det företag som ökat allra mest på rankinglistan är en kinesisk smartphonetillverkare.
Företagare med utländsk bakgrund har svårare att få lån och krediter. Däremot beviljas de i högre utsträckning offentligt stöd, visar en ny undersökning från Tillväxtverket.
Många företag och organisationer har klart uttalade värderingar som vägledning för hur man ska jobba. Men vad betyder de egentligen? Och går det med enkla medel förändra kulturen genom att levandegöra värderingarna? Det var utgångspunkten för Cecilia Eckervigs och Tove Madsens examensarbete som belönades med SFKs pris på World Quality Day.
Amerikanska modejätten GAP lanserade en ny logotype, men blev efter en storm på sociala medier tvungna att dra tillbaka den och återlansera den gamla. Det illustrerar vikten av kommunikation med följarna på sociala medier, enligt Veronika Tarnovskaya, docent på Ekonomihögskolan vid Lunds universitet.
Visselblåsare har på senare tid fått en allt viktigare roll för att slå larm om oegentligheter i företag och organisationer. Snart startar arbetet med att ta fram en ledningssystemstandard som kan användas för att skapa ett tydligt och robust visselblåsarsystem.
Nyhetsbrevet är helt gratis och du kan när som helst avsluta prenumerationen.
